秋招在即要开始找工作的同学们看过来当面试官抛出“不客气”的提问先别紧张！教你这样回答

问题一：你大学学的XX专业，和我们的岗位不太相符

听到这类问题，有同学紧张到说不出话，有同学内心表示不屑嘴上却说着：喜欢、想做些挑战、因为你们不限专业……注意了！真诚确实能打动人心，但也没必要过于真诚面试官提出这个问题，一般是想考察两点：一是你是否有清晰且稳定的职业规划。面对毕业生跨专业求职，面试官并不排斥，这么问的原因不过是因为他们怀疑你跨行求职的动机和稳定性。二是你是否有专业知识和经验支撑。若是岗位与专业的相关性并不大，面试官一定会关心你是否有充足知识储备和经验以及主动学习的想法。

在明确面试官的用意后注意把握这些回答要点：

1.表达出你对行业/岗位的了解；

2.表达出你有相关经验/能力；

3.表达出你的稳定性和忠诚度。

参考回答：

XX行业近两年很有发展前景，譬如（这里可以举几个行业例子）。经过对个人职业规划的考量后，我选择了XX行业，并有相关实习经历。在XX阶段的实习中，我做了XXX项目，收获到了XX，这更加使我确定了将来想要做这一行业的决心。（若无相关经历，可这样回答）虽然我没有对口的实习，但我自学了岗位要求的XX技能，所以也是能很快上手的。在校期间，我参加了XX社团和活动，负责了XX，有一定的XX能力，这些能力都可以帮我更快适应新岗位。

我非常想加入到XX行列中，也做好了相关的准备，所以您不用担心我的稳定性和上手周期。并且，我是跨专业求职，或许还能给大家带来新鲜的想法。

问题二：你是上一届的毕业生，为什么gap了一年？

25届的同学经常会碰到这类问题，类似的问题还有：“你为什么春招没拿下offer？”“你与26届毕业生相比优势在哪？”“你为什么选择gap？”猜你一定想说：“拜托，如果我拿到了满意的offer谁还会选择gap……”实际上，你懂面试官也懂。但需要相信的是，能走到面试这一步，说明简历上一定有吸引面试官的地方，面试官抛出这个问题是想问你这一年来都干了什么？有没有职业规划？以及能否接受立刻到岗？

在明确面试官的用意后注意把握这些回答要点：

 1.在事实基础上灵活变通；

2.表明自己的规划和行动。

参考回答：

上一年我一直在找工作中，也曾有过几个工作机会，但因（企业毁约、试岗后不合适、写论文时间不够用等原因）未能入职，在一年的求职过程中我更明确了自己理想的职业是什么，这和贵岗位是契合的。上一年我在找工作之余还系统性学习了XX技能，对于XX岗位所要求的职责有信心可以胜任。

问题三：你的缺点是什么？

听到这个问题可千万不要耍小聪明，把自己的优点说成缺点，这样会让面试官感到不真诚，但也不要将自己的短板全部暴露出来。面试不是考试，面试官想了解的并不是你有多少缺点，而是你在知道自己问题的情况下打算如何改进。毕竟，一个知过必改的年轻人一定是适合职场的。

在明确面试官的用意后注意把握这些回答要点：

1.态度真诚，直面缺点；

2.突出行动，主动进步。

参考回答：

我是一个习惯独立工作的人，不太擅长与人合作。但后来在XX实习中发现，协作办公效率更高。现在我会在团队中主动同步进度，在和同事的合作中弥补自己的不足。

问题四：你没有相关经历，我为什么录用你？

当面试官问到这个问题的时候，你是不是已经准备脱口而出：“我可以学！我学习能力很强的！”当你这么回答的时候，面试官内心估计会想：所有人都会这么说……职场不是学校，用人单位也没有义务等你慢慢成长。当面试官问出这个问题，的确是在质疑你的能力能否胜任这个岗位，但千万不要露怯，正面回应面试官的质疑往往能博得好感。

在明确面试官的用意后注意把握这些回答要点：

1.承认自己的短板；

2.展示自己的潜力。

参考回答：

我确实相关经历比较少，但在XX公司实习期间，有做过几场大型活动策划（附案例），因此我的大型项目调度能力、抗压能力都是过关的，这些能力和岗位需求是契合的。另外，我也有自学行业知识，有信心可以在上岗后快速适应。最后，每一次面试结束，都要记得及时复盘，记录面试官提问的所有问题以及你的回答，即使你觉得自己表现得并不好。保持乐观的心态，用客观而不是批判的态度去看待每一场面试，相信自己有能力克服困难，做到这些，你离接到offer就不远了！

来源：大学生就业资讯