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甘肃甘臻味商贸有限责任公司招聘

【来源:单位自行发布】【最后更新:2019-10-10】【浏览次数:..

单位信息:
单位名称: 甘肃甘臻味商贸有限责任公司
成立时间:   所在地区: 甘肃省-兰州市
单位性质:  
单位简介:

甘肃味道农产品有限公司成立于2019年,由“中天企业”组建。2016年中天企业出资组建“陇渭堂大健康”,是集中展示和销售全省58个县名优特农产品的全国连锁的窗口,2019年为扩大知名度,打造甘肃知名品牌,特注册“甘肃味道”取代“陇渭堂大健康”。以实体连锁店为载体在甘肃省新建七大集散中心,在全国成立九大仓储基地,对贫困地区的农产品进行统一收集、分级、检测、品牌、包装、代销,使技术扶贫、产业扶贫的过程转化为消费扶贫的最终成果,让贫困主体真正进入市场平等分享市场积累的成果。

       甘肃味道全国连锁已在珠海、深圳、安徽、天津等地设立了分子公司,全国范围内搭建有甘肃味道实体店、电商台、商超等消费扶贫的多种通路。


招聘岗位及要求:
招聘岗位招聘人数岗位要求薪资待遇
人事专员3名岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
1. 人力资源或相关专业大专以上学历,年龄24-30岁;
2. 一年以上人力资源工作经验;
3. 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程并能实际操作运用
4. 具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5. 熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
3K-4K
产品经理1名岗位职责:
1、根据公司战略,负责公司旗下的产品规划和设计,对核心产品进行推广;
2、发现并掌握目标市场和用户需求的变化趋势,对未来几年市场上需要什么样的产品和服务做出预测;
3、组织协调市场部、企划部等相关部门进行产品开发工作,管理产品开发进度;
4、确定目标市场、产品定位、发展规划及路线图,对来自市场、用户等各方面的需求进行收集、汇总、分析、更新、跟踪,编写产品需求文档;
6、协助营销部门,提炼产品核心价值、产品卖点、产品资料,参与制定营销、运营推广方案并提供产品支持;
7、协助市场部,参与各类产品发布、推广及各类市场活动;
任职资格:
1、本科及以上学历,1年以上产品经理类工作经验;
2、熟练掌握Excel/PPT/word/Visio/project/AXURE、RP等软件;
3、对交互设计、用户界面有研究;
4、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力,能适应无线互联网的工作压力。
4k-8k
市场经理1岗位职责:
1、制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;
2、组织和监督实施年度市场推广计划;
3、进行市场调研与分析,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
任职资格:
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;
2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有相关行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;
3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
4k-8k
市场专员10名岗位职责:
1、协助销售组织展开市场运作:与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;
2、在市场部经理的指导下,传达产品终端陈列、展示模式,并给予培训和指导;
3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督;
4、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;
5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理;
6、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析;
7、协助区域负责人完成市场计划。
任职资格:
1、应届生:营销或市场管理、食品加工类专业
2、往届生:连续销售工作经验1年以上
3、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;
3、学历不限  
3K-6K
店长3名岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
4K-6K
店助2岗位职责:
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态;
3、协助店长做好客户来访接待工作;
4、协助店长做好门店内务、各种会议的记录等工作。
任职资格:
1、专科以上学历,形象气质佳;
2、从事过销售助理或店助工作者优先考虑;
3、做事认真、细心、负责,灵活、敏捷;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
3k-5k
服务员10名岗位职责:
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、运用礼貌语言,为客人提供较佳服务,
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;
5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
6、积极参加培训,不断提高服务技能。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、年龄18-35岁,身体健康。
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福利待遇:
招聘岗位招聘人数岗位要求薪资待遇
人事专员3名岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
1. 人力资源或相关专业大专以上学历,年龄24-30岁;
2. 一年以上人力资源工作经验;
3. 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程并能实际操作运用
4. 具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5. 熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
3K-4K
产品经理1名岗位职责:
1、根据公司战略,负责公司旗下的产品规划和设计,对核心产品进行推广;
2、发现并掌握目标市场和用户需求的变化趋势,对未来几年市场上需要什么样的产品和服务做出预测;
3、组织协调市场部、企划部等相关部门进行产品开发工作,管理产品开发进度;
4、确定目标市场、产品定位、发展规划及路线图,对来自市场、用户等各方面的需求进行收集、汇总、分析、更新、跟踪,编写产品需求文档;
6、协助营销部门,提炼产品核心价值、产品卖点、产品资料,参与制定营销、运营推广方案并提供产品支持;
7、协助市场部,参与各类产品发布、推广及各类市场活动;
任职资格:
1、本科及以上学历,1年以上产品经理类工作经验;
2、熟练掌握Excel/PPT/word/Visio/project/AXURE、RP等软件;
3、对交互设计、用户界面有研究;
4、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力,能适应无线互联网的工作压力。
4k-8k
市场经理1岗位职责:
1、制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;
2、组织和监督实施年度市场推广计划;
3、进行市场调研与分析,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
任职资格:
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;
2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有相关行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;
3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
4k-8k
市场专员10名岗位职责:
1、协助销售组织展开市场运作:与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;
2、在市场部经理的指导下,传达产品终端陈列、展示模式,并给予培训和指导;
3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督;
4、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;
5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理;
6、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析;
7、协助区域负责人完成市场计划。
任职资格:
1、应届生:营销或市场管理、食品加工类专业
2、往届生:连续销售工作经验1年以上
3、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;
3、学历不限  
3K-6K
店长3名岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
4K-6K
店助2岗位职责:
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态;
3、协助店长做好客户来访接待工作;
4、协助店长做好门店内务、各种会议的记录等工作。
任职资格:
1、专科以上学历,形象气质佳;
2、从事过销售助理或店助工作者优先考虑;
3、做事认真、细心、负责,灵活、敏捷;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
3k-5k
服务员10名岗位职责:
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、运用礼貌语言,为客人提供较佳服务,
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;
5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
6、积极参加培训,不断提高服务技能。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、年龄18-35岁,身体健康。
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联系方式:
地 址: 甘肃省兰州市城关区雁宁路374号中天企业二楼 电 话: 18189570906
联系人: 韩敏 邮 编: 730000
网 址:   电子邮箱: 541012581@qq.com